|
|
Stimulace tvůrčí invence v manažerské práci
Slabíková, Silvie ; Palát, Jaroslav (oponent) ; Pokorný, Jiří (vedoucí práce)
Diplomová práce je se zabývá vhodným stimulováním kreativity v práci s lidmi. Zabývá se problémy, které souvisi se stimulací tvůrčí invence v manažerské práci. Metody a možnosti rozvoje kreativity v práci manažera. Obsahuje doporučení, strategii a možnosti vedoucí ke stimulaci tvůrčí invence a tím zvyšování efektivity práce.
|
|
|
Stimulace tvůrčí invence v manažerské práci
Slabíková, Silvie ; Palát, Jaroslav (oponent) ; Pokorný, Jiří (vedoucí práce)
Diplomová práce je se zabývá vhodným stimulováním kreativity v práci s lidmi. Zabývá se problémy, které souvisi se stimulací tvůrčí invence v manažerské práci. Metody a možnosti rozvoje kreativity v práci manažera. Obsahuje doporučení, strategii a možnosti vedoucí ke stimulaci tvůrčí invence a tím zvyšování efektivity práce.
|
|
|
Analýza managementu vybrané organizace
Kudela, Jan ; Pirožek, Petr (vedoucí práce) ; Lešetický, Ondřej (oponent)
Základem této práce by mělo být jakési "nahlédnutí" do manažerské práce v dnešní době, tedy jaké manažerské funkce a činnosti jsou v organizacích využívány, kde jsou využívány a mimo jiné také jak jsou využívány. Pro zjištění tohoto pak figuruje reálný podnik (společnost TQM - holding s.r.o.). Nebude nahlíženo na podnik jako celek, pro ilustraci je v daném podniku vybrána jedna specifická organizační jednotka. Pro uvedení do problematiky pak bude popsána daná organizační jednotka a její základní náležitosti, například jakou činností se zaobírá. Základním bodem této práce je tedy management ve vybrané organizaci. Tímto se pak rozumí konkrétní manažerské funkce a činnosti, které je potřeba vykonávat pro zajištění (efektivního) chodu dané jednotky. Tyto funkce pak jsou v práci vyjmenovány, popsány a zhodnoceny.
|
host ::
RSS.